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教育制度
■ 社内報「なごみ新聞」を自宅へ送付
内定後、12月号から会社の雰囲気や仕事内容を感じていただくために社内報「なごみ新聞」をお送りしています。
■ 新入社員研修(約1ヶ月半)
❶ 自衛隊体験入隊研修
1泊2日で自衛隊(北九州小倉駐屯地)への体験入隊を行います。規律とチームワークを学び、体力測定等を行います。
❷ 社内オリエンテーション
会社概要、事業部ごとの業務の説明、就業規則、社内規程などについて学びます。
❸ ビジネスマナー研修
外部講師より社会人として基本的なビジネスマナーを学びます。
❹ 各種技能講習
技能講習または社内特別教育、認定講習を通して当社で必要な技能を習得します。
■ フォローアップ研修
● 1年間の業務状況報告
● 動機付け
● 自己研鑽意欲向上
● 具体的目標の確立
● 新入社員意識の払拭
■ 技能コンテスト
若手社員への技能伝承を目的として開催しています。
同世代の社員と現場技能、知識をコンテスト形式で学びます。
■ 中堅社員研修
■ リーダー研修
自身の立場、役割を認識し、仕事の教え方、人への接し方を身につけます。
■ マネジメントトレーニングプログラム
(MTP研修)
系統的な学習を行い、管理能力を養成します。
■ 新任管理者研修
管理、部下の指導に必要な知識、心得を学びます。
取得できる資格
※社内特別教育